A AES Tietê entrou hoje (25/06) em contato com o Sindicato para informar que, em função da não conclusão do processo de negociação com a Eletropaulo, não tem condições de
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Na 6ª rodada de negociação da PLR realizada hoje (18/06), a CTEEP apresentou a seguinte proposta: * R$ 4.000,00 + 35% da remuneração base ou de 1% do IBTIDA do
Próxima negociação está marcada para o dia 27 Começou mal. Na manhã desta terça (17), o Sinergia CUT participou da primeira rodada de negociação da Campanha Salarial 2014 com a
A Elektro apresentou hoje (16/06) durante a 4ª rodada, após longas horas de negociação, a seguinte proposta final ao Sindicato: · 7% salários e benefícios · 7,5% VA/VR · 8%
APOSENTADORIA ESPECIAL – AÇÕES JUDICIAIS Sindicato tem conseguido sucessos em diversas ações individuais O Departamento Jurídico do Sindicato propõe, desde 2010, ação judicial Individual de aposentadoria especial para trabalhadores do
Foi homologado pelo juiz da 7ª Vara do Trabalho o acordo entre CPFL e Sindicato para pagamento das diferenças de incorporação dos valores do Pagamento Suplementar por Dirigir Veículos (PS-Hora).
Em reunião ocorrida no último dia 11, a Duke apresentou uma proposta de reajuste de 6,55% (ICV Dieese) nos salários e benefícios. Os sindicatos apresentaram contraproposta: aplicações do ICV nos
CERT: • Reajuste: 6% (5,63% já concedidos em janeiro/2014) sobre salários e beneficios; • Plano de Saúde: mudança no plano de saúde que atualmente é de 50% da cooperativa e
Diante da demonstração de união e da disposição de luta dos trabalhadores, empresa apresenta proposta com avanços que foi aprovada em assembleias Valeu a pressão! Com os trabalhadores mobilizados e