Segunda rodada de negociação entre representantes da empresa e Sindicato aconteceu nesta quarta-feira, em Bom Jardim 

A segunda rodada de negociação da Campanha Salarial 2019 entre o Sinergia CUT e representantes da Cteep aconteceu na manhã desta quarta-feira (3), na Sub Estação de Bom Jardim, em Jundiaí. Para a bancada dos trabalhadores, a proposta ainda pode melhorar.

O encontro começou com a discussão da PLR 2019, quando a transmissora apresentou proposta de manutenção dos indicadores Ebitda, Rentabilidade dos Investimentos, Parcela Variável e Energia Não Suprida. Após debate, não houve acordo e ficou combinado de que essa pauta será retomada na próxima reunião. Antes, o Sindicato reivindicou que a PLR individual seja incorporada na parte fixa da PLR coletiva.

Após intervalo, solicitado pelas entidades sindicais, uma contraproposta da bancada dos trabalhadores foi apresentada aos negociadores da empresa. Acompanhe:

• Reajuste pelo IPCA: 4,66% mais aumento real, sem limitador de teto
• Manutenção da Função Acessória
• Vale Alimentação de R$ 500
• Vale Refeição reajustado pelos índices de alimentação, ambos com participação de R$ 0,01 pelo trabalhador
• Mensalidade sindical e contribuição assistencial dentro do ACT
• Banco de horas conforme redação anterior
• Rotatividade de 1% na Política de Emprego, com a cláusula prorrogada até 2025
• Vigência de dois anos, prorrogável por mais dois
• Participação nas reuniões de Cipa e Sipat
• Manutenção das NRs
• VA e VR para os trabalhadores afastados
• Vale Peru

Depois disso, foi a vez da empresa solicitar novo intervalo. Os negociadores voltaram à mesa de negociação com a seguinte proposta:

• Reajuste Salarial: Para salários ate R$ 10.500,00 – 4,70% (IPCA). Para salários acima de R$ 10.500,00 – R$ 494,00 fixos
• Vale Alimentação: Passa de R$ 326,10 para R$ 350,00 (7,32%)
• Vale refeição: 4,85% – passa de R$ 1.030,00 para 1.080,00. Desconto de R$ 0,01 do trabalhador para todas as faixas
• Reposição dos demais itens monetariamente expressos: 4,70%
• Extinção da Função Acessória. Estuda um valor a titulo de indenização, que seria equivalente aos últimos 12 meses realizados pelo trabalhador em parcela única.
  

Com as duas propostas colocadas na mesa, a reunião foi encerrada com o compromisso da Cteep de avaliar e dar uma resposta às reivindicações dos trabalhadores em nova rodada, marcada para o próximo dia 11. Fique ligado. Só a luta te garante.