Na última terça-feira (02), o STIEEC-Sinergia CUT e a Biolins-Grupo JBS participaram de uma audiência no Tribunal Regional do Trabalho (TRT) – 15ª Região, em Campinas. O Sindicato representa os trabalhadores lotados em Lins e assinou Acordo Coletivo de Trabalho em 2013 com a empresa com vigência até 2016. Entretanto, Sindicato vem tentando desde 2014 assinar o Termo Aditivo ao ACT vigente, porém sem sucesso, para garantir a manutenção de algumas cláusulas.

No ano passado, o Sindicato entrou com dissídio coletivo para garantir os reajustes de salários e benefícios dos trabalhadores. Na audiência do último dia 2, a desembargadora Gisela Rodrigues Magalhães de Araújo e Moraes e a procuradora Adriana Bizarro não julgaram o dissídio e propuseram a suspensão da presente sessão, recomendando acertos referente à data-base 2014 e, para que as partes possam iniciar novas negociações para data-base 2015 (biênio 2015/2016), incluindo nelas a revisão das cláusulas sociais vigentes e da nova pauta de reivindicações.

Proposta

•    Data-base 2014: Propôs ainda, o reajuste salarial para 2014 de 5,82%, que já foi pago em julho de 2014, dever ser antecipado para maio e junho/2014. Tal índice deve ser aplicado aos demais benefícios a partir de maio/2014.

•    Data-base 2015: Já para 2015, propõe o reajuste salarial de 8,34% a partir de maio/2015, extensível aos demais benefícios.

Na hipótese de composição quanto aos índices, as diferenças serão pagas no 5º dia útil de agosto/2015, juntamente com o salário relativo a julho/2015.

Pela desembargadora foi dado um prazo até 29/06/2015 para a empresa se manifestar referente a proposta.

Mesa redonda
No último dia 1º de junho, houve uma mesa redonda na Gerência Regional do Trabalho (GRT) de Marília. Como cumpriu o calendário de data-base (1º de maio/2015), o Sindicato enviou várias cartas para a Biolins com o objetivo de abrir o processo de negociação. Além disto, a empresa não garantiu as negociações coletivas de 1º de maio de 2015. Embora o sindicato sempre defenda o processo de negociação, como a empresa não se manifestou, não restou alternativa a não ser solicitar uma mesa redonda para garantir as negociações coletivas da data-base.

Na ocasião, a empresa não compareceu à audiência e, foi registrado em ata que tal atitude da empresa revelou o total desinteresse com o trabalhador, reafirmando a negativa constante em negociar com a entidade sindical. Esse fato pode ser demonstrado pela documentação juntada (varias cartas enviadas pelo Sindicato solicitando abertura das negociações, bem como entrega de pauta e outros documentos inerentes à tentativa de negociação com a empresa).

O Sindicato continua insistindo na abertura de processo de negociação junto a Biolins. No ano passado, a empresa passou por uma reestruturação que reduziu o número de trabalhadores e inclusive demitiu um Representante Sindical em 2014, que foi reintegrado por via judicial no mesmo ano. Além disso, o Sindicato encaminhou denúncia na GRT de Marília sobre as diversas irregularidades praticadas pela empresa. Mesmo diante de todas as recusas, o Sindicato não desistiu. Fique ligado!
#tamojuntoproquederevier