Quintino, secret\u00e1rio geral da CUT, defende conven\u00e7\u00e3o 87 e usa greve da Vale no Canad\u00e1 como exemplo<\/STRONG><\/P> Durante a 99\u00aa Confer\u00eancia da OIT (Organiza\u00e7\u00e3o Internacional do Trabalho), que se realiza entre os dias 2 e 18 de junho de 2010 em Genebra, na Su\u00ed\u00e7a, o secret\u00e1rio geral da CUT, Quintino Severo, enfatizou a necessidade da aplica\u00e7\u00e3o da Conven\u00e7\u00e3o n\u00ba 87, que prev\u00ea o direito \u00e0 liberdade sindical aos trabalhadores \u201csem distin\u00e7\u00e3o de qualquer esp\u00e9cie\u201d.<\/P> Usando como exemplo o informe da Comiss\u00e3o de Peritos sobre o caso dos trabalhadores dom\u00e9sticos em prov\u00edncias no Canad\u00e1, onde os mesmos s\u00e3o exclu\u00eddos da prote\u00e7\u00e3o legal da liberdade sindical, Quintino lembrou que a Confer\u00eancia \u00e9 uma grande oportunidade, j\u00e1 que se discute a possibilidade de ado\u00e7\u00e3o de um instrumento normativo internacional para garantir os direitos dos trabalhadores dom\u00e9sticos.<\/P> Quintino mencionou tamb\u00e9m o caso da greve dos trabalhadores da empresa brasileira Vale do Rio Doce nas prov\u00edncias de Newfoundland, Ontario e Manitoba. \u201cEm 2009, a negocia\u00e7\u00e3o do acordo coletivo entre o United Steelworkers e a Vale do Rio Doce pautou-se no rebaixamento dos direitos trabalhistas, sob o argumento da Vale do Rio Doce de que a crise financeira que afetava e ainda afeta o mundo, prejudicava a empresa. Importante mencionar que nenhum documento foi apresentado para os trabalhadores que comprovassem tais dificuldades\u201d, ressalta o dirigente CUTista.<\/P> Ao longo das negocia\u00e7\u00f5es no Canad\u00e1, os trabalhadores n\u00e3o aceitaram a proposta da Vale do Rio Doce e optaram por exercer o direito de greve. A partir de ent\u00e3o, a postura da empresa brasileira foi extremamente truculenta.<\/P> Assim que a greve teve in\u00edcio, a Vale do Rio Doce contratou a empresa de seguran\u00e7a \u201cAFI\u201d, que passou a intimidar e assediar os trabalhadores sindicalizados da Local 6500 da United Steelworkers. Al\u00e9m disso, procurou limitar o direito do sindicato de estabelecer e manter piquetes em frente dos locais de trabalho. Judicialmente, a Vale do Rio Doce optou por processar o sindicato e suas lideran\u00e7as, requerendo indeniza\u00e7\u00f5es milion\u00e1rias como forma de intimidar financeiramente o sindicato, al\u00e9m de iniciar a contrata\u00e7\u00e3o de trabalhadores substitutos, ou seja, fura-greves, para operar durante o movimento grevista e que v\u00e1rios trabalhadores grevistas forma dispensados.<\/P> Em fevereiro de 2009, a pedido de um mediador do governo, o sindicato e a Vale do Rio Doce voltaram \u00e0 mesa de negocia\u00e7\u00e3o, sendo que n\u00e3o houve nenhum avan\u00e7o. Tentando encontrar uma sa\u00edda para o conflito, o sindicato prop\u00f4s que a disputa fosse submetida ao processo de arbitragem obrigat\u00f3ria supervisionado por autoridades governamentais, fato que foi rejeitado pela empresa brasileira. <\/P> Da mesma forma que a Vale do Rio Doce viola reiteradamente a Conven\u00e7\u00e3o n\u00ba 87, a Votorantim Cimentos, outra empresa brasileira que atua no Canad\u00e1, pratica in\u00fameros atos antissindicais. \u201cCabe destacar aqui que, caso essas empresas tenham sucesso em negar o direito \u00e0 sindicaliza\u00e7\u00e3o, outras se sentir\u00e3o encorajadas para fazer o mesmo\u201d, disse Quintino.<\/P> \u201cOs fatos mencionados afligem os trabalhadores brasileiros pois, al\u00e9m de violar de forma preocupante os direitos dos trabalhadores canadenses, tais desrespeitos s\u00e3o praticados por uma empresa brasileira\u201d, finaliza Quintino.<\/P><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Quintino, secret\u00e1rio geral da CUT, defende conven\u00e7\u00e3o 87 e usa greve da Vale no Canad\u00e1 como exemplo Durante a 99\u00aa Confer\u00eancia da OIT (Organiza\u00e7\u00e3o Internacional do Trabalho), que se realiza<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0},"categories":[40],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/7487"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=7487"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/7487\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=7487"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=7487"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=7487"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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