{"id":7289,"date":"2010-03-08T11:37:06","date_gmt":"2010-03-08T11:37:06","guid":{"rendered":"http:\/\/www.becodigital.com.br\/wordpress\/index.php\/oficina-define-estrategias\/"},"modified":"2010-03-08T11:37:06","modified_gmt":"2010-03-08T11:37:06","slug":"oficina-define-estrategias","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/?p=7289","title":{"rendered":"Oficina define estrat\u00e9gias"},"content":{"rendered":"<p class=\"caps\"><P><STRONG>Durante dois dias de reuni\u00e3o, dirigentes definem quatro eixos que v\u00e3o nortear a CS 2010<\/STRONG><\/P><br \/>\n<P>O Sinergia CUT esteve reunido nos \u00faltimos dias 23 e 24 de fevereirol para realizar a Oficina de Planejamento da Campanha Salarial 2010. O encontro reuniu em Campinas toda a dire\u00e7\u00e3o do Sindicato e representantes e dirigentes sindicais. A realidade das empresas das datas-base mar\u00e7o, abril, maio, junho e outubro foi amplamente discutida para melhor pautar as mesas de negocia\u00e7\u00e3o deste ano.<\/P><br \/>\n<P><BR>Durante os dois dias, os principais problemas enfrentados pela categoria estiveram em discuss\u00e3o e transformados em eixos priorit\u00e1rios da CS 2010: Mais e Melhores Empregos, Sal\u00e1rio e Renda; Energia e Desenvolvimento Sustent\u00e1vel com Controle Social e Organiza\u00e7\u00e3o Sindical.<\/P><br \/>\n<P><BR>Ajudaram a nortear as discuss\u00f5es palestras&nbsp; realizadas pela \u00e1rea jur\u00eddica&nbsp; do Sinergia CUT e pelo Dieese, al\u00e9m de din\u00e2micas realizadas em grupos de trabalho.<\/P><br \/>\n<P><BR>Mais uma vez, a campanha salarial dos energ\u00e9ticos dever\u00e1&nbsp; superar a divis\u00e3o da categoria em dezenas de empresas com diferentes datas-base. Mais: dever\u00e1 preservar a capacidade de negocia\u00e7\u00e3o e a disposi\u00e7\u00e3o de luta, numa clara demonstra\u00e7\u00e3o de uni\u00e3o entre todos os trabalhadores. \u00c9 assim que o Sinergia CUT tra\u00e7ou a estrat\u00e9gia e escolheu o mote da Campanha Salarial 2010, que trar\u00e1 novidades no campo da comunica\u00e7\u00e3o e mobiliza\u00e7\u00e3o dos trabalhadores.<\/P><br \/>\n<P><BR><STRONG>Pesquisa<\/STRONG><BR>Durante a oficina, outro assunto de destaque foi a pesquisa aplicada em janeiro pelo Sinergia CUT. Realizada pela soci\u00f3loga Ana Cl\u00e1udia H. Meira, a pesquisa foi feita por amostragem,&nbsp; revelando que entre as prioridades apontadas pelos trabalhadores est\u00e3o aumento real dos sal\u00e1rios e benef\u00edcios e melhora na PLR.<\/P><br \/>\n<P><BR>As respostas foram fundamentais na defini\u00e7\u00e3o das estrat\u00e9gias para este ano e tamb\u00e9m mostraram mudan\u00e7as no perfil dos trabalhadores. Uma delas \u00e9 que existe um grande n\u00famero de mulheres&nbsp; jovens trabalhando no setor e que apenas&nbsp; apenas 3,1% dos trabalhadores&nbsp; s\u00e3o deficientes .<\/P><br \/>\n<P><BR><STRONG>Pauta sindical em 2010<\/STRONG><BR>De passagem por Campinas, o presidente da CUT Nacional, Artur Henrique, compareceu ao segundo dia de oficina para saudar os companheiros do Sinergia CUT.<\/P><br \/>\n<P><BR>Aproveitou para lembrar os energ\u00e9ticos da agenda para este primeiro semestre, que \u00e9 a press\u00e3o no Congresso pela redu\u00e7\u00e3o da jornada e a import\u00e2ncia de incluir a pauta sindical no cen\u00e1rio pol\u00edtico.<\/P><br \/>\n<P><BR>Como exemplo de poss\u00edveis interven\u00e7\u00f5es do movimento sindical, defendeu que o governo deveria exigir&nbsp; contrapartidas de empresas ligadas \u00e0 infraestrutura: \u201dQueremos fazer um grande debate com os fundos de pens\u00e3o do Brasil. Tra\u00e7ar estrat\u00e9gias para que as empresas que recebem dinheiro p\u00fablico, ofere\u00e7am contrapartidas que garantam respeito a direitos dos trabalhadores, ao meio ambiente, etc. \u201d, exemplifica Artur.<\/P><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Durante dois dias de reuni\u00e3o, dirigentes definem quatro eixos que v\u00e3o nortear a CS 2010 O Sinergia CUT esteve reunido nos \u00faltimos dias 23 e 24 de fevereirol para realizar<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0},"categories":[40],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/7289"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=7289"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/7289\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=7289"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=7289"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=7289"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}