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<\/p>\n\n\n\nOs baixos sal\u00e1rios s\u00e3o a principal raz\u00e3o para a maioria dos trabalhadores e trabalhadoras que est\u00e1 pensando em mudar de emprego este ano, de acordo com pesquisa da empresa de recrutamento Robert Half.<\/p>\n\n\n\n
A pesquisa mostra que 49% dos trabalhadores com mais de 25 anos de idade pretendem mudar de emprego ou de \u00e1rea – mudan\u00e7a de carreira, em novo segmento ou profiss\u00e3o – este ano. <\/p>\n\n\n\n
Com remunera\u00e7\u00e3o e infla\u00e7\u00e3o registrando recordes que acabam com o poder de compra, a principal motiva\u00e7\u00e3o para a mudan\u00e7a desejada por 37% dos que querem mudar de empresa e 31% dos que planejam trocar de \u00e1rea, \u00e9 a busca por melhores sal\u00e1rios. <\/p>\n\n\n\n
Segundo a Pesquisa Nacional por Amostra de Domic\u00edlios Cont\u00ednua (Pnad Cont\u00ednua), do Instituto Brasileiro de Geografia e Estat\u00edstica (IBGE), no trimestre encerrado em outubro de 2021, quando a taxa de desemprego recuou para 12,1%, a renda m\u00e9dia do trabalho voltou a cair e atingiu o menor n\u00edvel em quase dez anos no pa\u00eds – R$ 2.449 por m\u00eas.<\/p>\n\n\n\n
O \u00cdndice Nacional de Pre\u00e7os ao Consumidor Amplo-15 (IPCA-15), que mede a pr\u00e9via da infla\u00e7\u00e3o oficial, fechou 2021 em 10,42%. Segundo o IBGE, essa \u00e9 a maior taxa para um ano desde 2015 (10,71%). Em 2020, o IPCA-15 havia ficado em 4,23%.<\/p>\n\n\n\n
Outras raz\u00f5es para mudar de emprego<\/strong><\/p>\n\n\n\n Os entrevistados tamb\u00e9m citaram o desejo de inovar ou aprender algo novo (19%), a busca por realiza\u00e7\u00e3o pessoal (17%) e a expectativa de uma melhor qualidade de vida (12%).<\/p>\n\n\n\n Sobre a pesquisa<\/strong><\/p>\n\n\n\n A 18\u00aa edi\u00e7\u00e3o do \u00cdndice de Confian\u00e7a Robert Half entrevistou em novembro 1.161 profissionais, entre recrutadores e trabalhadores empregados e desempregados.<\/p>\n\n\n\n A maioria dos entrevistados est\u00e1 pessimista com rela\u00e7\u00e3o ao futuro do mercado de trabalho. A perspectiva futura, para daqui a seis meses, caiu para 46,9 pontos.<\/p>\n\n\n\n Demiss\u00e3o por vontade pr\u00f3pria<\/strong><\/p>\n\n\n\n Ao analisar os dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), a pesquisa constatou que 51% das demiss\u00f5es ocorridas no terceiro trimestre foram a pedido do trabalhador. Uma das raz\u00f5es pode ser \u00a0 \u201ca insatisfa\u00e7\u00e3o com o trabalho atual, dado que a pandemia trouxe maior press\u00e3o psicol\u00f3gica em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 rela\u00e7\u00e3o vida e trabalho\u201d, diz o documento.<\/p>\n\n\n\n