Trabalhadores da Medral participam de assembl\u00e9ias para deliberar sobre a proposta final, resultado da negocia\u00e7\u00e3o entre a empresa e o Sinergia CUT em quatro rodadas. A \u00faltima mesa de negocia\u00e7\u00e3o ocorreu no dia 10 passado. As assembl\u00e9ias ser\u00e3o realizadas entre segunda (16) e quarta (18) nos locais de trabalho. Em fun\u00e7\u00e3o dos avan\u00e7os obtidos na mesa, o Sinergia CUT encaminhar\u00e1 a propota para aprova\u00e7\u00e3o. Confira os princiais itens:
– Reajuste salarial: 2,9% (ICV Dieese)
– Aumento Real: 1,55% (totalizando 4,5% de reajuste)
– PLR: R$ 850, com antecipa\u00e7\u00e3o de R$ 200 em agosto pr\u00f3ximo e o restante, pago em fevereiro de 2008. A forma da apura\u00e7\u00e3o ser\u00e1 discutida trinta dias ap\u00f3s a assinatura do ACT 2007.
– Cesta b\u00e1sica: passa de R$ 41 para R$ 45 (9,76%) para Andradina e UNEP Calderaria
– VR: passa de R$ 6,50 para R$ 7 para Guaruj\u00e1, Itanha\u00e9m e Atibaia
– Vig\u00eancia: tr\u00eas anos (at\u00e9 2010)
– Banco de Horas\/Calderaria: a ser definido
– Plano de Sa\u00fade\/Odontol\u00f3gico: a ser definido ap\u00f3s assinatura do ACT
– Elei\u00e7\u00e3o de Representante Sindical: um representante com garantia de emprego em cada uma das seguintes cidades: Andradina, Tr\u00eas Lagoas, Dracena, Guaruj\u00e1, Atibaia e Itanha\u00e9m
– Marca\u00e7\u00e3o de Ponto: reescrever a cl\u00e1usula 9\u00aa
– Banco de Horas: reescrever a cl\u00e1usula 8\u00aa
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