Trabalhadores da CTEEP participam de greve de um dia na pr\u00f3xima segunda-feira (12) nos principais locais de trabalho da empresa de transmiss\u00e3o. A greve de advert\u00eancia faz parte do plano de luta para garantir avan\u00e7os na Campanha Salarial 2006 e para resistir \u00e0 privatiza\u00e7\u00e3o da mais rent\u00e1vel transmissora do Brasil.<\/P>
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O leil\u00e3o da CTEEP est\u00e1 marcado para o pr\u00f3ximo dia 28, na Bolsa de Valores de S\u00e3o Paulo, com modelo de envelope fechado e pre\u00e7o m\u00ednimo de R$ 24,11 por lote de mil a\u00e7\u00f5es. A reuni\u00e3o do Conselho Deliberativo do PED (Programa Estadual de Desestatiza\u00e7\u00e3o) que marcou a nova data aconteceu no dia 23 de maio. O edital foi publicado no dia 25 de maio. <\/P>
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\u00c0 \u00e9poca, o secret\u00e1rio de Economia e Planejamento e tamb\u00e9m presidente do conselho diretor do PED, Fernando Carvalho Braga, afirmou que a expectativa \u00e9 de que a venda da CTEEP arrecade, no m\u00ednimo, R$ 960 milh\u00f5es para o Estado, incluindo a oferta preferencial aos trabalhadores, de 10% do capital da empresa.<\/P>
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Para conseguir vender a CTEEP v\u00e1rios entraves foram estranhamente retirados de uma hora para outra. Um dos problemas era a Revis\u00e3o Tarif\u00e1ria da transmissora e que n\u00e3o ser\u00e1 mais realizada. Vale lembrar que o Sinergia CUT denunciou ao Minist\u00e9rio P\u00fablico e a autoridades pol\u00edticas dos governos federal e estadual, as ilegalidades da metodologia do processo de Revis\u00e3o Tarif\u00e1ria, que foi documental e impediu a participa\u00e7\u00e3o popular. A Aneel aprovou uma resolu\u00e7\u00e3o que autorizava a revis\u00e3o at\u00e9 30 de junho de 2006.<\/P>
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Outro entrave era a solicita\u00e7\u00e3o de um novo contrato de concess\u00e3o em benef\u00edcio do grupo empresarial que adquirisse o controle acion\u00e1rio da CTEEP no caso da privatiza\u00e7\u00e3o. Isso porque, o atual contrato vence em julho de 2015, daqui a nove anos. O Sinergia CUT tamb\u00e9m interveio e o Minist\u00e9rio P\u00fablico notificou a Aneel para que n\u00e3o celebrasse o novo contrato.<\/P>
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Mas, para poder vender a empresa em 28 de junho, o governo de SP decidiu abandonar o processo de Revis\u00e3o Tarif\u00e1ria – deixando isso para depois, junto com a revis\u00e3o de mais 12 empresas de transmiss\u00e3o em datas ainda n\u00e3o definidas pela Aneel – e tamb\u00e9m deixou para l\u00e1 a possibilidade de novo contrato de concess\u00e3o. A palavra de ordem agora \u00e9 vender a CTEEP de qualquer jeito e exatamente como est\u00e1, sem precisar mais da anu\u00eancia pr\u00e9via da Aneel para a venda. O Sinergia CUT j\u00e1 entrou com a\u00e7\u00f5es judiciais para tentar anular os efeitos do Edital de Venda da CTEEP.<\/P>
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Hexa \u00e9 a nossa luta!<\/STRONG><\/P> A greve de advert\u00eancia foi comunicada oficialmente aos representantes da CTEEP durante rodada de negocia\u00e7\u00e3o realizada na \u00faltima ter\u00e7a-feira (06), em S\u00e3o Paulo, depois que a empresa apresentou a contraproposta de reajuste de sal\u00e1rios e benef\u00edcios econ\u00f4micos de 1,96%, percentual que corresponde ao IPC (\u00cdndice de Pre\u00e7os ao Consumidor) da Fipe, e nada de aumento real. <\/P> Al\u00e9m disso, a empresa apenas anunciou o pagamento da segunda parcela da PLR 2006 no dia 5 de julho pr\u00f3ximo, sendo um fixo de R$ 1.739,97 mais 17,15% da remunera\u00e7\u00e3o. Informou tamb\u00e9m que pretende mudar a data de pagamento da primeira parcela do 13\u00b0 sal\u00e1rio para julho de 2007. Para variar, a CTEEP voltou a afirmar que a proposta \u00e9 um pacote e ‘deve ser analisada no todo’. A nova greve de um dia foi decidida pelos trabalhadores e aprovada em assembl\u00e9ias em todos os locais de trabalho. A paralisa\u00e7\u00e3o d\u00e1 in\u00edcio ao plano de luta pela amplia\u00e7\u00e3o de direitos e pela resist\u00eancia \u00e0 privatiza\u00e7\u00e3o, com greve por tempo indeterminado a partir do pr\u00f3ximo dia 19. Trabalhadores da CTEEP participam de greve de um dia na pr\u00f3xima segunda-feira (12) nos principais locais de trabalho da empresa de transmiss\u00e3o. A greve de advert\u00eancia faz parte do plano<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0},"categories":[40],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4726"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=4726"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4726\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=4726"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=4726"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=4726"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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A proposta foi rejeitada na mesa pelo Sinergia CUT, j\u00e1 que o reajuste proposto \u00e9 muito pouco e os trabalhadores n\u00e3o abrem m\u00e3o do aumento real de sal\u00e1rios e da discuss\u00e3o de v\u00e1rias cl\u00e1usulas da Pauta de Reivindica\u00e7\u00f5es. Nova rodada est\u00e1 agendada para quarta-feira (14) da semana que vem. O atual Acordo Coletivo tem validade at\u00e9 maio. A exce\u00e7\u00e3o \u00e9 a cl\u00e1usula de Gerenciamente de Pessoal, que garante o emprego dos trabalhadores at\u00e9 2009, conquista de uma luta que come\u00e7ou no final do ano passado com mobiliza\u00e7\u00f5es e greves.<\/P>
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