{"id":32726,"date":"2018-06-20T17:30:07","date_gmt":"2018-06-20T17:30:07","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sinergiacut.org.br\/?p=32726"},"modified":"2018-06-20T17:30:07","modified_gmt":"2018-06-20T17:30:07","slug":"cs-2018-proposta-rejeitada-na-primeira-rodada-da-cesp","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/?p=32726","title":{"rendered":"CS 2018: proposta rejeitada na primeira rodada da Cesp"},"content":{"rendered":"<p class=\"caps\">Na primeira rodada de negocia\u00e7\u00e3o da Cesp, realizada nesta quarta-feira (20), a proposta apresentada pela empresa foi rejeitada pelo Sindicato por estar muito aqu\u00e9m da pauta dos trabalhadores. Confira abaixo a proposta da Cesp:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Vig\u00eancia do Acordo:<\/strong> 31\/05\/2019;<\/li>\n<li><strong>Reajuste de Sal\u00e1rios e Benef\u00edcios:<\/strong> 1,54% (Fipe);<\/li>\n<li><strong>PRR:<\/strong> Permanece a l\u00f3gica do decreto do Governo (um sal\u00e1rio\u00a0 e metas a serem aprovadas pelo CODEC);<\/li>\n<li><strong>Manuten\u00e7\u00e3o das demais cl\u00e1usulas<\/strong> j\u00e1 vigentes.<\/li>\n<\/ul>\n<p>\u00c9 preciso salientar ainda que a pauta de reivindica\u00e7\u00e3o dos trabalhadores inclui reajuste pelo \u00edndice do Dieese + aumento real de 2%, vig\u00eancia de 2 anos mais 2 e uma cl\u00e1usula de pol\u00edtica de emprego, mantendo 100% do quadro da empresa.<\/p>\n<p>O Sindicato aproveitou ainda para reivindicar a garantia de perman\u00eancia do plano previdenci\u00e1rio pela Funda\u00e7\u00e3o Cesp e que os trabalhadores possam adquirir, com desconto, a oferta de a\u00e7\u00f5es pelo CESPINVEST, na possibilidade de privatiza\u00e7\u00e3o da empresa.<\/p>\n<p>Trabalhador, participe das assembleias informativas!<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\">\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>O momento \u00e9 de luta!<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Na primeira rodada de negocia\u00e7\u00e3o da Cesp, realizada nesta quarta-feira (20), a proposta apresentada pela empresa foi rejeitada pelo Sindicato por estar muito aqu\u00e9m da pauta dos trabalhadores. Confira abaixo<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":34837,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0},"categories":[40],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/32726"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=32726"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/32726\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/34837"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=32726"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=32726"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=32726"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}