{"id":23696,"date":"2016-04-04T12:00:07","date_gmt":"2016-04-04T12:00:07","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sinergiacut.org.br\/?p=23696"},"modified":"2016-04-04T12:00:07","modified_gmt":"2016-04-04T12:00:07","slug":"mte-autua-empresas-de-energia-por-mas-condicoes-de-trabalho","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/?p=23696","title":{"rendered":"MTE autua empresas de energia por m\u00e1s condi\u00e7\u00f5es de trabalho"},"content":{"rendered":"

Fiscaliza\u00e7\u00f5es s\u00e3o fruto de den\u00fancias realizadas pelo Sinergia CUT. Os motivos das multas aplicadas foram expostos em reuni\u00e3o com o superintendente estadual do Trabalho em S\u00e3o Paulo, Luiz Cl\u00e1udio Marcolino<\/strong><\/p>\n

Devido a den\u00fancias feitas pelo Sinergia CUT ao Minist\u00e9rio do Trabalho e Emprego (MTE) sobre as prec\u00e1rias condi\u00e7\u00f5es de trabalho e de seguran\u00e7a a que est\u00e3o submetidos os trabalhadores das energ\u00e9ticas no estado de S\u00e3o Paulo, o fiscais do MTE realizaram fiscaliza\u00e7\u00f5es em diversos locais de trabalho. O resultado disso foram autua\u00e7\u00f5es aplicadas \u00e0s empresas devido \u00e0 comprova\u00e7\u00e3o da exist\u00eancia de muitas irregularidades.<\/p>\n

Entre as den\u00fancias apresentadas pelo Sindicato constavam:<\/p>\n

Trabalho Isolado:<\/strong> apesar de a NR 10 ser clara na obrigatoriedade do trabalho em dupla em servi\u00e7os de instala\u00e7\u00f5es, inspe\u00e7\u00f5es e opera\u00e7\u00f5es el\u00e9tricas, muitas empresas insistem em manter o trabalhador isolado em suas atividades.<\/p>\n

Vestimentas anti chamas:<\/strong> muitas empresas j\u00e1 adotaram esse equipamento, por\u00e9m, ainda n\u00e3o h\u00e1 controle sobre o uso e manuten\u00e7\u00e3o adequados deste EPI, o que exp\u00f5e os trabalhadores a riscos. Mais: muitas empreiteiras ainda n\u00e3o fornecem tais vestimentas para seus trabalhadores.<\/p>\n

Treinamento:<\/strong> com a alta rotatividade praticada pelas empresas do setor el\u00e9trico e os treinamentos cada vez mais reduzidos, os trabalhadores do setor el\u00e9trico acabam adquirindo cada vez menos conhecimento e habilidades para executar suas atividades no sistema el\u00e9trico, o que provoca maior exposi\u00e7\u00e3o a riscos e acidentes graves ou fatais.<\/p>\n

Produtividade:<\/strong> mesmo sem proporcionar as condi\u00e7\u00f5es adequadas, as empresas energ\u00e9ticas t\u00eam cobrado produtividade nos trabalhos tanto com linha viva como linha morta, resultando em aumento do n\u00famero de acidentes.<\/p>\n

Condi\u00e7\u00f5es de higiene e alimenta\u00e7\u00e3o:<\/strong> muitas empresas executam obras que exigem a concentra\u00e7\u00e3o de v\u00e1rios trabalhadores no mesmo local, mas n\u00e3o fornecem banheiros qu\u00edmicos, nem local adequado para as refei\u00e7\u00f5es. Detalhe: em muitas situa\u00e7\u00f5es, a marmita fornecida pela empresa ainda pela manh\u00e3, encontra-se azeda ou fermentada na hora do almo\u00e7o.<\/p>\n

Ao tomar o conhecimento de todas essas den\u00fancias, o MTE efetuou fiscaliza\u00e7\u00f5es nas diversas empresas e constatou a veracidade das informa\u00e7\u00f5es.<\/p>\n

Com isso, no dia 28 de mar\u00e7o passado, o superintendente estadual do Trabalho em S\u00e3o Paulo, Luiz Cl\u00e1udio Marcolino, realizou uma reuni\u00e3o na sede do MTE, com os diversos sindicatos representantes da categoria energ\u00e9tica e tamb\u00e9m com as empresas do setor que foram fiscalizadas. Na ocasi\u00e3o, foram expostos os resultados e encaminhamentos das fiscaliza\u00e7\u00f5es ocorridas.<\/p>\n

De acordo com o MTE, ficou evidenciando que existem muitas falhas no cumprimento dos preceitos de Sa\u00fade e Seguran\u00e7a por parte das empresas e que as Normas Regulamentares (NRs) que deveriam estar sendo seguidas e cumpridas fielmente, nem sempre est\u00e3o.<\/p>\n

Foram encontradas falhas n\u00e3o apenas de ordem el\u00e9trica (NR-10), mas tamb\u00e9m nos trabalhos em altura (NR-35), espa\u00e7o confinado (NR-33), ergonomia (NR-17), entre outras quest\u00f5es.<\/p>\n

Assim, diversas empresas foram chamadas para tomar ci\u00eancia das irregularidades constatadas e das multas aplicadas.<\/p>\n

O MTE fez quest\u00e3o de deixar claro que o objetivo da autua\u00e7\u00e3o n\u00e3o \u00e9 apenas punir, mas, principalmente, educar as empresas para que realizem as melhorias e adequa\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias, para se garantir a sa\u00fade, seguran\u00e7a e vida aos trabalhadores do setor.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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