No \u00faltimo dia 19 aconteceu a primeira rodada de negocia\u00e7\u00e3o da Campanha Salarial 2015 entre a Izzi e o Sinergia CUT. Assim como no ano passado, a empresa iniciou a reuni\u00e3o com um breve relato sobre a sua condi\u00e7\u00e3o financeira e alegou que ainda sofre os efeitos da quebra de contrato com a CPFL ocorrida h\u00e1 algum tempo atr\u00e1s e que levou a empresa a reduzir seu quadro de pessoal de aproximadamente 45 para 17 trabalhadores. Diante desse contexto, foi apresentada a \u00fanica proposta, que segundo a Izzi, \u00e9 a ultima, n\u00e3o sendo poss\u00edvel avan\u00e7ar mais:<\/p>\n
– Vig\u00eancia: 01 de maio de 2015 at\u00e9 30 de abril de 2017
\n– Reposi\u00e7\u00e3o da infla\u00e7\u00e3o: 7,5% + Aumento real de 0,5 %, totalizando 8,04%
\n– Pisos Salariais: 8%
\n– Aux\u00edlio Alimenta\u00e7\u00e3o: a empresa estuda a possibilidade de conceder uma cesta de natal
\n– Cesta b\u00e1sica: a empresa se compromete a melhorar a cesta b\u00e1sica (em esp\u00e9cie), usando o ICV-Dieese como refer\u00eancia.
\n– Inclui as seguintes cl\u00e1usulas da pauta no Acordo Coletivo de Trabalho de 2015:<\/p>\n
Fun\u00e7\u00e3o Acess\u00f3ria Por Dirigir Veiculo: R$ 20,00
\nEduca\u00e7\u00e3o Profissional
\nSubstitui\u00e7\u00e3o
\nDi\u00e1logo Social
\nMeio Ambiente
\nMensalidade Sindical
\nSistema Mediador\\ MTE
\nManuten\u00e7\u00e3o das cl\u00e1usulas pr\u00e9-existentes.<\/p>\n
Assembleias<\/strong> Por isso, o Sinergia CUT encaminhar\u00e1 a proposta para a delibera\u00e7\u00e3o dos trabalhadores em assembleias. N\u00e3o fique de fora! Participe!<\/p>\n #tamojuntoproquederevier !<\/strong><\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" No \u00faltimo dia 19 aconteceu a primeira rodada de negocia\u00e7\u00e3o da Campanha Salarial 2015 entre a Izzi e o Sinergia CUT. Assim como no ano passado, a empresa iniciou a<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0},"categories":[40],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/21796"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=21796"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/21796\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=21796"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=21796"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=21796"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\nPara a dire\u00e7\u00e3o do Sindicato essa proposta n\u00e3o rep\u00f5e a infla\u00e7\u00e3o do per\u00edodo\u00a0 pelo \u00edndice do ICV Dieese, por\u00e9m, h\u00e1 melhorias com a cesta b\u00e1sica em esp\u00e9cie, Fun\u00e7\u00e3o Acess\u00f3ria de R$ 20 e com o compromisso da empresa de conceder uma cesta de natal, al\u00e9m da inclus\u00e3o de v\u00e1rias cl\u00e1usulas da pauta de reivindica\u00e7\u00e3o que representam avan\u00e7os ao Acordo Coletivo.<\/p>\n