{"id":21704,"date":"2015-05-13T16:51:13","date_gmt":"2015-05-13T16:51:13","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sinergiacut.org.br\/?p=21704"},"modified":"2015-05-13T16:51:13","modified_gmt":"2015-05-13T16:51:13","slug":"confira-as-empresas-que-ja-concluiram-o-processo-de-negociacao-do-act","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/?p=21704","title":{"rendered":"Confira as empresas que j\u00e1 conclu\u00edram o processo de negocia\u00e7\u00e3o do ACT"},"content":{"rendered":"

As empresas da data-base 1\u00ba de mar\u00e7o que j\u00e1 conclu\u00edram o processo de negocia\u00e7\u00e3o do ACT s\u00e3o:<\/p>\n

POTENCIAL MANUTEN\u00c7\u00c3O\/ POTENCIAL TRANSPORTE: <\/strong>Ap\u00f3s quatro rodadas de negocia\u00e7\u00e3o, os trabalhadores aprovaram a proposta da empresa em assembleia realizada no dia 22 de abril:
\n\u00b7 Reajuste:<\/strong> 7,9% + 0,37% de Aumento Real = 8,3%;
\n\u00b7 PLR:<\/strong> de R$ 400,00 para R$ 470,00 (17,5%);
\n\u00b7 Cesta b\u00e1sica:<\/strong> Mant\u00e9m o sab\u00e3o em pedra, acrescenta milho verde, farofa temperada, fub\u00e1, macarr\u00e3o parafuso e seleta de legumes; e retira o sal;
\n\u00b7 Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar:<\/strong> altera o plano de sa\u00fade atual (Santa Filomena) para o plano da Santa Casa de Rio Claro, a qual possui conv\u00eanio com outros hospitais, sendo, portanto um plano AMH com abrang\u00eancia nacional.
\nA empresa mant\u00e9m o Plano de Sa\u00fade nos moldes atuais. Isto \u00e9, mant\u00e9m a participa\u00e7\u00e3o de 50% da empresa e 50% por parte do trabalhador e reajustar\u00e1 o plano de sa\u00fade:<\/p>\n

CERRP\/ UNI\u00c3O:<\/strong> Os trabalhadores aprovaram a proposta da empresa em assembleia realizada no dia 13 de abril, com ressalva de que as partes, Cooperativa e Sindicato, dever\u00e3o discutir a escala ap\u00f3s data-base:
\n\u00b7 Reajuste Salarial:<\/strong> 8%;
\n\u00b7 Vig\u00eancia:<\/strong> 3 anos;
\n\u00b7 Vale Refei\u00e7\u00e3o:<\/strong> Mant\u00e9m o mesmo valor (R$ 500,00) sem reajuste;
\n\u00b7 Conv\u00eanio M\u00e9dico:<\/strong> Unimed;
\n\u00b7 Mensalidade Sindical:<\/strong> Inclui a Cl\u00e1usula 3\u00aa no ACT;
\n\u00b7 Escala:<\/strong> Turno fixo 12X36 Eletricista \u2013 em an\u00e1lise jur\u00eddica<\/p>\n

MEDRAL FABRICA\u00c7\u00c3O\/ MEDRAL ENERGIA:<\/strong> Foram realizadas assembleias nos locais de trabalho no dia 08 de maio, onde os trabalhadores aprovaram a proposta da empresa:
\n\u00b7 Reajuste:<\/strong> de 7,70% nos sal\u00e1rios, piso salarial, vale alimenta\u00e7\u00e3o\/refei\u00e7\u00e3o e PLR, j\u00e1 aplicados.
\nAs empresas abaixo continuam em processo de negocia\u00e7\u00e3o:<\/p>\n

\"Fonte:<\/a>

Fonte: Secretaria Geral<\/p><\/div>\n

 <\/p>\n

#tamojuntoproquederevier<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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