{"id":19846,"date":"2014-06-16T13:20:46","date_gmt":"2014-06-16T13:20:46","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sinergiacut.org.br\/?p=19846"},"modified":"2014-06-16T13:20:46","modified_gmt":"2014-06-16T13:20:46","slug":"cpfl-proposta-aprovada","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/?p=19846","title":{"rendered":"CPFL: proposta aprovada!"},"content":{"rendered":"<p class=\"caps\"><strong>Diante da demonstra\u00e7\u00e3o de uni\u00e3o e da disposi\u00e7\u00e3o de luta dos trabalhadores, empresa apresenta proposta com avan\u00e7os que foi aprovada em assembleias <br \/>\n <\/strong><br \/>\n Valeu a press\u00e3o! Com os trabalhadores mobilizados e dispostos a lutar por um ACT justo, e depois de ser pressionada tamb\u00e9m pelas argumenta\u00e7\u00f5es feitas pelos dirigentes do Sinergia CUT na mesa de negocia\u00e7\u00e3o, a dire\u00e7\u00e3o da CPFL PPBG (Paulista, Piratininga, Brasil e\u00a0 Gera\u00e7\u00e3o), enfim, avan\u00e7ou na proposta. A sexta rodada aconteceu no \u00faltimo dia 05, quando a empresa apresentou sua proposta final.<\/p>\n<p>N\u00e3o h\u00e1 d\u00favida de que essa mudan\u00e7a de posicionamento foi devido \u00e0\u00a0 uni\u00e3o da categoria, que aprovou plano de luta com mobiliza\u00e7\u00e3o de quatro horas a ser realizada no dia 11 de junho. A empresa, ent\u00e3o, resolveu negociar de forma diferente e encaminhar uma proposta mais condizente com os anseios dos trabalhadores. A proposta previa ganho real nos sal\u00e1rios e benef\u00edcios, PLR e discuss\u00e3o de pend\u00eancias.<\/p>\n<p>Com isso, no dia em que era para ser implementada a mobiliza\u00e7\u00e3o (11), o Sindicato iniciou as assembleias deliberativas nos locais de trabalho, propondo a retirada do plano de luta e a vota\u00e7\u00e3o da proposta final de ACT negociada na mesa.<\/p>\n<p>As assembleias ocorreram at\u00e9 o dia 13 e o resultado foi a vit\u00f3ria dos trabalhadores nessa Campanha Salarial: por ampla maioria dos votos, a proposta foi aprovada! Na ocasi\u00e3o, os trabalhadores aprovaram tamb\u00e9m a cobran\u00e7a da taxa negocial de 7%.<\/p>\n<p><strong>A empresa n\u00e3o d\u00e1 nada&#8230;<\/strong><br \/>\n Vale lembrar que a CPFL iniciou o processo de negocia\u00e7\u00e3o cravando seu reajuste no percentual de 5,43%, com a alega\u00e7\u00e3o que esse seria o n\u00famero previsto no seu or\u00e7amento. No decorrer das rodadas, diante das constantes rejei\u00e7\u00f5es do Sinergia CUT na mesa &#8211; sempre em sintonia com o sentimento dos trabalhadores -, a holding estacionou no \u00edndice do IPCA, que n\u00e3o foi o \u00edndice historicamente defendido e reivindicado pela categoria nas pautas (ICV-Dieese).<\/p>\n<p><strong>&#8230; a gente que conquista!<\/strong><br \/>\n Ap\u00f3s muita insist\u00eancia do Sindicato e com a ades\u00e3o dos trabalhadores ao plano de luta, a empresa apresentou uma proposta que contempla n\u00e3o s\u00f3 o ICV Dieese (6,55%), como tamb\u00e9m um aumento real de 0,42%, totalizando 7% nos sal\u00e1rios e pisos.<\/p>\n<p><strong>Esta conquista j\u00e1 \u00e9 nossa!<\/strong><\/p>\n<ul>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>7% de reajuste nos sal\u00e1rios\/pisos<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>8,5% de reajuste no Vale Alimenta\u00e7\u00e3o e 7,5% de reajuste no Vale Refei\u00e7\u00e3o<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Vale Natal no valor de R$ 120<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Aplica\u00e7\u00e3o do IPCA\u00a0 nos demais benef\u00edcios: aux\u00edlio creche, gratifica\u00e7\u00e3o de f\u00e9rias (parcela fixa), tabela de c\u00e1lculo de cota de rateio (AMH), subs\u00eddio de custeio e transfer\u00eancias de local de trabalho<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Flexibiliza\u00e7\u00e3o do hor\u00e1rio \u2013 compensa\u00e7\u00e3o no mesmo dia, v\u00e1lida para os colaboradores das \u00e1reas corporativas e administrativas<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>PLR 2014: excepcionalmente para esta PLR, o Resultado do Servi\u00e7o ser\u00e1 o \u00fanico indicador a ser considerado e o resultado apurado nortear\u00e1 o pagamento da PLR de 2014. O montante em reais a ser distribu\u00eddo, ap\u00f3s a apura\u00e7\u00e3o da meta e excepcionalmente para 2014, ser\u00e1 obtido atrav\u00e9s da aplica\u00e7\u00e3o do percentual de 1,4% sobre a somat\u00f3ria dos Resultados dos Servi\u00e7os das empresas.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>PLR 2015: Ser\u00e1 discutido um novo modelo de PLR para 2015, com cinco reuni\u00f5es j\u00e1 agendadas para os meses de julho a setembro.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>PLR: pagamento integral para os trabalhadores afastados por acidente do trabalho ou por doen\u00e7a ocupacional.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Diante da demonstra\u00e7\u00e3o de uni\u00e3o e da disposi\u00e7\u00e3o de luta dos trabalhadores, empresa apresenta proposta com avan\u00e7os que foi aprovada em assembleias Valeu a press\u00e3o! Com os trabalhadores mobilizados e<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":33792,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0},"categories":[40],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/19846"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=19846"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/19846\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/33792"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=19846"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=19846"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=19846"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}