{"id":19460,"date":"2014-05-15T15:06:48","date_gmt":"2014-05-15T15:06:48","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sinergiacut.org.br\/?p=19460"},"modified":"2014-05-15T15:06:48","modified_gmt":"2014-05-15T15:06:48","slug":"cesp-prr-de-2013-sera-paga-no-proximo-dia-19","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/?p=19460","title":{"rendered":"Cesp: PRR de 2013 ser\u00e1 paga no pr\u00f3ximo dia 19"},"content":{"rendered":"<p class=\"caps\">Em rela\u00e7\u00e3o ao estabelecido na Pol\u00edtica de Remunera\u00e7\u00e3o por Resultados (PRR\/2013) da Cesp, o Sindicato informa aos trabalhadores que no pr\u00f3ximo dia 19\/05, segunda-feira, ser\u00e1 efetuado o pagamento referente aos valores apurados para os indicadores econ\u00f4mico-financeiro, de qualidade do servi\u00e7o, de planejamento estrat\u00e9gico, e operacional, no per\u00edodo de janeiro a dezembro de 2013.<\/p>\n<p>Os indicadores, metas, par\u00e2metros e resultados da PRR\/2013 est\u00e3o demonstrados no quadro a seguir:<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.sinergiacut.org.br\/wp-content\/uploads\/2014\/05\/PPR_cesp.jpg\"><img class=\"aligncenter size-full wp-image-19461\" title=\"PPR_cesp\" src=\"http:\/\/www.sinergiacut.org.br\/wp-content\/uploads\/2014\/05\/PPR_cesp.jpg\" alt=\"\" width=\"626\" height=\"373\" srcset=\"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/wp-content\/uploads\/2014\/05\/PPR_cesp.jpg 626w, https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/wp-content\/uploads\/2014\/05\/PPR_cesp-300x179.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 626px) 100vw, 626px\" \/><\/a><\/p>\n<p><strong>Resultado final e forma de pagamento<\/strong><br \/>\n A soma dos valores apurados para a PRR\/2013 totaliza 88,57% de uma folha de sal\u00e1rios de dezembro\/2013, conforme definido no Of\u00edcio Circular CODEC\/CEDC n\u00ba. 01\/2007, ou seja, sal\u00e1rio base, anu\u00eanio e gratifica\u00e7\u00e3o de cargo ou fun\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>Com base nesse total apurado a forma de distribui\u00e7\u00e3o ser\u00e1 de R$ 3.473,82, em parcela igual a todos os trabalhador e 42,07%, proporcional ao sal\u00e1rio de cada trabalhador.<\/p>\n<p>Ser\u00e1 deduzido o valor equivalente a 25% do montante da Pol\u00edtica de Remunera\u00e7\u00e3o por Resultados para aqueles empregados que no per\u00edodo de compet\u00eancia tiverem sofrido penalidade disciplinar.<\/p>\n<p>Ser\u00e3o exclu\u00eddos da contagem os per\u00edodos proporcionais relativos aos seguintes afastamentos: cedidos a outras entidades governamentais n\u00e3o coligadas ao neg\u00f3cio de energia; cedidos a outras empresas; aux\u00edlio-doen\u00e7a (afastamento por per\u00edodo superior a 15 dias); suspens\u00e3o do contrato de trabalho, excetuando-se o afastamento por acidente de trabalho; licen\u00e7a com vencimentos por per\u00edodo superior a 15 dias, exceto licen\u00e7a-pr\u00eamio.<\/p>\n<p>Para os trabalhadores admitidos em 2013, o pagamento ser\u00e1 proporcional ao n\u00famero inteiro de meses trabalhados.<\/p>\n<p><strong>A EMPRESA N\u00c3O D\u00c1 NADA, A GENTE QUE CONQUISTA!<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Em rela\u00e7\u00e3o ao estabelecido na Pol\u00edtica de Remunera\u00e7\u00e3o por Resultados (PRR\/2013) da Cesp, o Sindicato informa aos trabalhadores que no pr\u00f3ximo dia 19\/05, segunda-feira, ser\u00e1 efetuado o pagamento referente aos<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0},"categories":[40],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/19460"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=19460"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/19460\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=19460"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=19460"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=19460"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}