{"id":15877,"date":"2013-03-25T15:31:32","date_gmt":"2013-03-25T15:31:32","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sinergiacut.org.br\/?p=15877"},"modified":"2013-03-25T15:31:32","modified_gmt":"2013-03-25T15:31:32","slug":"sinergia-cut-discute-pendencias-do-act-na-cteep","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/?p=15877","title":{"rendered":"Sinergia CUT discute pend\u00eancias do ACT com a CTEEP"},"content":{"rendered":"<p class=\"caps\">O Sinergia CUT e a CTEEP realizaram reuni\u00e3o no \u00faltimo dia 22 para tratar de diversos assuntos pendentes e problemas que precisam ser corrigidos pela empresa. A maior parte dos assuntos tratados deve ter resposta por parte da empresa na pr\u00f3xima reuni\u00e3o, agendada para o pr\u00f3ximo dia 10 de abril.<\/p>\n<p>Entre os pontos da pauta apresentada pelo Sindicato estavam: a cobran\u00e7a para que a avalia\u00e7\u00e3o de desempenho seja feita com a presen\u00e7a do avaliador, a cr\u00edtica aos cursos online disponibilizados pela empresa, que est\u00e3o aqu\u00e9m do que os trabalhadores necessitam.<\/p>\n<p>Outro ponto cr\u00edtico \u00e9 o deslocamento de trabalhadores por grandes per\u00edodos de tempo em opera\u00e7\u00f5es de For\u00e7a Tarefa. O Sinergia CUT ir\u00e1 verificar a pr\u00e1tica est\u00e1 dentro da legalidade, a partir dos contratos de trabalho.<\/p>\n<p>O Sindicato aproveitou para cobrar da empresa a corre\u00e7\u00e3o de pagamento com adicional noturno quando convoca os trabalhadores das SE\u2019s a turnos interruptos no per\u00edodo da noite.\u00a0 A CTEEP se comprometeu a normalizar a forma de pagamento.<\/p>\n<p>A terceiriza\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m foi tema desta reuni\u00e3o. O Sindicato informou aos representantes da CTEEP que ir\u00e1 desenvolver a\u00e7\u00f5es no sentido de impedir a terceiriza\u00e7\u00e3o, mas que n\u00e3o abre m\u00e3o de representar os trabalhadores terceirizados.<br \/>\nSobre o Desassistimento (DITs), a empresa informou que as DITs\u00a0 de subesta\u00e7\u00f5es abaixo de 138 kV ser\u00e1 discutida a m\u00e9dio prazo, juntamente com as distribuidoras de energia .<\/p>\n<p>O Sindicato chamou a aten\u00e7\u00e3o da empresa para o descumprimento da NR10 em suas subesta\u00e7\u00f5es com a flexibiliza\u00e7\u00e3o dos hor\u00e1rios de trabalho dos operadores. A CTEEP alega que a opera\u00e7\u00e3o de sala de comando n\u00e3o \u00e9 \u00e1rea de risco e que, portanto, n\u00e3o poder ser considerado trabalho isolado, conforme laudo contratado. O Sinergia CUT\u00a0 solicitou este laudo para an\u00e1lise na pr\u00f3xima reuni\u00e3o.<\/p>\n<p>Referente \u00e0 compensa\u00e7\u00e3o de horas extras com acr\u00e9scimo de 30%\u00a0 por periculosidade, conforme demanda dos trabalhadores, a empresa limitou-se a informar que cumpre o ACT e que n\u00e3o est\u00e1 disposta a negociar este ponto, que est\u00e1 fora do Acordo.<br \/>\nO Sinergia CUT havia solicitado uma s\u00e9rie de informa\u00e7\u00f5es, entre elas a divulga\u00e7\u00e3o do Plano de Cargos e Sal\u00e1rios, mas a empresa se recusou a discutir este ponto. Depois de intenso debate, a CTEEP concordou em analisar quais informa\u00e7\u00f5es ir\u00e1 disponibilizar ao Sindicato.<\/p>\n<p>O Direito de Recusa ser\u00e1 discutido no pr\u00f3ximo dia 10. Fique ligado!<\/p>\n<p><br class=\"spacer_\" \/><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O Sinergia CUT e a CTEEP realizaram reuni\u00e3o no \u00faltimo dia 22 para tratar de diversos assuntos pendentes e problemas que precisam ser corrigidos pela empresa. 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