{"id":14850,"date":"2012-09-25T17:26:18","date_gmt":"2012-09-25T17:26:18","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sinergiacut.org.br\/?p=14850"},"modified":"2012-09-25T17:26:18","modified_gmt":"2012-09-25T17:26:18","slug":"cpfl-paulista-justica-restabelece-turnos-de-6-horas-e-condena-empresa-a-pagar-horas-extras","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/?p=14850","title":{"rendered":"CPFL Paulista: Justi\u00e7a restabelece turnos de 6 horas e condena empresa a pagar horas extras"},"content":{"rendered":"<p class=\"caps\"><strong>Depois de nove anos de batalha judicial, Sindicato reconquista jornada de trabalho menor e\u00a0garante pagamento com juros e corre\u00e7\u00e3o monet\u00e1ria<\/strong><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>O Sindicato dos Eletricit\u00e1rios de Campinas (Sinergia CUT) conquistou, na semana passada, mais uma decis\u00e3o da Justi\u00e7a que garante direitos dos trabalhadores e condena a CPFL Paulista a voltar atr\u00e1s na altera\u00e7\u00e3o unilateral da jornada ampliada desde maio de 1999, al\u00e9m de pagar horas extras com juros e corre\u00e7\u00e3o monet\u00e1ria.<\/p>\n<p>A senten\u00e7a, assinada pela ju\u00edza Solange Denise Belchior Santaella, da 8\u00aa Vara do Trabalho de Campinas, foi publicada no Di\u00e1rio Oficial da \u00faltima sexta-feira (21), julgando procedente a\u00e7\u00e3o do Sindicato contra a empresa que, em 1999, alterou unilateralmente os contratos de trabalho para aumentar a jornada de seis para oito horas di\u00e1rias e de 36 para 48 horas semanais.\u00a0<\/p>\n<p><strong>Batalha antiga<\/strong><\/p>\n<p>Vale lembrar que, depois de v\u00e1rias tentativas frustradas de negocia\u00e7\u00e3o direta, o Sindicato ingressou com a\u00e7\u00e3o trabalhista em 2003 para reivindicar a nulidade da mudan\u00e7a unilateral, al\u00e9m do pagamento de horas extras com juros e corre\u00e7\u00e3o monet\u00e1ria aos trabalhadores.<\/p>\n<p>Foram anos de audi\u00eancias, juntadas de documentos, tomadas de depoimentos e, finalmente, a a\u00e7\u00e3o foi julgada em favor dos trabalhadores. A decis\u00e3o \u00e9 de primeira inst\u00e2ncia e a empresa pode recorrer ao TRT (Tribunal Regional do Trabalho).\u00a0<\/p>\n<p><strong>Vit\u00f3ria dos trabalhadores<\/strong><\/p>\n<p>Na decis\u00e3o, a ju\u00edza declara a \u201cnulidade da altera\u00e7\u00e3o de turno vari\u00e1vel para fixo perpetrada em maio de 1999, para determinar o restabelecimento dos turnos ininterruptos de revezamento\u201d. Decide tamb\u00e9m condenar a CPFL \u201ca pagar aos substitu\u00eddos horas extras al\u00e9m da 6\u00aa di\u00e1ria e da 36\u00aa semanal e consequentes reflexos, nos termos do pedido, honor\u00e1rios assistenciais, corre\u00e7\u00e3o monet\u00e1ria e juros de mora\u201d.<\/p>\n<p>A ju\u00edza determina ainda que, depois do tr\u00e2nsito em julgado (senten\u00e7a definitiva) sejam encaminhados of\u00edcios ao Minsit\u00e9rio do Trabalho, \u00e0 Caixa Econ\u00f4mica Federal e \u00e0 Receita Federal para as provid\u00eancias cab\u00edveis.<\/p>\n<p><br class=\"spacer_\" \/><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Depois de nove anos de batalha judicial, Sindicato reconquista jornada de trabalho menor e\u00a0garante pagamento com juros e corre\u00e7\u00e3o monet\u00e1ria\u00a0 O Sindicato dos Eletricit\u00e1rios de Campinas (Sinergia CUT) conquistou, na<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":33507,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0},"categories":[40],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/14850"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=14850"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/14850\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/33507"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=14850"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=14850"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=14850"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}