{"id":14173,"date":"2012-07-06T08:52:18","date_gmt":"2012-07-06T08:52:18","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sinergiacut.org.br\/?p=14173"},"modified":"2012-07-06T08:52:18","modified_gmt":"2012-07-06T08:52:18","slug":"elektro-tenta-encerrar-negociacao-com-proposta-nebulosa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/?p=14173","title":{"rendered":"Elektro tenta encerrar negocia\u00e7\u00e3o com proposta nebulosa"},"content":{"rendered":"<p class=\"caps\"><strong>Empresa faz \u00faltima proposta e novamente tenta vincular proposta de ACT com a escala<\/strong><\/p>\n<p>O Sinergia CUT sempre caprichou em duas frentes para fazer a diferen\u00e7a na Campanha Salarial: disposi\u00e7\u00e3o de avan\u00e7o na mesa de negocia\u00e7\u00e3o e mobiliza\u00e7\u00e3o dos trabalhadores nos locais de trabalho. Pena, mas a Elektro prefere caminhar na contram\u00e3o da hist\u00f3ria, conforme ficou demonstrado na oitava rodada de negocia\u00e7\u00e3o ocorrida nesta quinta (05), em Campinas.<\/p>\n<p>De inicio, tudo parecia resolvido. Era apenas esperar um novo indice econ\u00f4mico e partir para as tratativas de assinatura de um novo Acordo Coletivo.<\/p>\n<p>A Elektro conseguiu destruir toda a expectativa positiva e recolocou na mesa uma proposta nebulosa, cheia de pegadinhas e com disposi\u00e7\u00e3o para confundir e iludir o trabalhador. Tudo para contentar a sua \u00e2nsia de lucrar e faturar em cima do esfor\u00e7o da categoria.<\/p>\n<p>A mudan\u00e7a na escala de trabalho voltou novamente \u00e0 cena. E de modo simples: se o Sinergia CUT aceitasse a proposta de mudan\u00e7a, seria encaminhada uma proposta de 6,2% nos sal\u00e1rios e benef\u00edcios, al\u00e9m de reajuste de 8% para o Vale Alimenta\u00e7\u00e3o, Vale Refei\u00e7\u00e3o e Cesta B\u00e1sica.\u00a0<\/p>\n<p>Como o Sinergia CUT preza pela coer\u00eancia, a escala de trabalho n\u00e3o retornou \u00e0 mesa de negocia\u00e7\u00e3o e n\u00e3o ser\u00e1 vinculada aos indices econ\u00f4micos.<\/p>\n<p>Para piorar o quadro, sem consultar o Sinergia CUT ou os sindicatos envolvidos, a empresa deu por encerrada a negocia\u00e7\u00e3o.<br \/>\nUm absurdo que o Sinergia CUT combater\u00e1 por interm\u00e9dio das mobiliza\u00e7\u00f5es na base e pelas normas legais e conhecidas: assembl\u00e9ias em toda a base e encaminhamento para a rejei\u00e7\u00e3o desta proposta da empresa e greve\u00a0 a partir do dia 10. <br \/>\nOs trabalhadores n\u00e3o querem abrir m\u00e3o do direito de capricharem na Campanha Salarial e lutar pelas propostas que realmente interessam aos trabalhadores: reasjuste de 6,2% nos sal\u00e1rios e benef\u00edcios;\u00a0reajuste de 10% no Vale Alimenta\u00e7\u00e3o, Vale Refei\u00e7\u00e3o e Cesta B\u00e1sica e Garantia de pagamento da primeira parcela da PLR 2012 e continuidade do debate da PLR ap\u00f3s o pagamento.<\/p>\n<p>Al\u00e9m disso, os Sinergia CUT e os Sindicatos que participam da mesa de negocia\u00e7\u00e3o querem um prazo de 90 dias para iniciar a discuss\u00e3o dos temas j\u00e1 inclusos na Cl\u00e1usula 47 do ACT, com possibilidade de acrescentar\u00a0 a escala de trabalho e outros assuntos vigentes do documento, como a reabertura do prazo de 90 dias para ades\u00e3o ao PEA para os trabalhadores j\u00e1 aposentados ou em processo de aposentadoria.<\/p>\n<p>Os trabalhadores querem manter o zelo e o capricho na Campanha Salarial. E espera que a empresa deixe o relaxo no passado.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Empresa faz \u00faltima proposta e novamente tenta vincular proposta de ACT com a escala O Sinergia CUT sempre caprichou em duas frentes para fazer a diferen\u00e7a na Campanha Salarial: disposi\u00e7\u00e3o<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":33458,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0},"categories":[40],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/14173"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=14173"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/14173\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/33458"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=14173"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=14173"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sistema.sinergiacut.org.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=14173"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}