Na reunião entre os representantes da Elektro, do Sinergia CUT e demais sindicatos, ocorrida nesta quarta-feira (23), foi definida a nova política sobre o Programa de Bolsa de Estudos. O resultado foi o avanço das atuais 116 bolsas concedidas para a possibilidade de mais 339 novas bolsas, totalizando 455 bolsas para dois anos.

Para isso, será utilizado até 90% da entrada anual de 2018 e 2019 dos recursos do Fundo de Educação/Desenvolvimento e Fundo do Adicional por Tempo de Serviço – ATS. Em 2018, a entrada somou R$ 1.491.431,00, ou seja, será um programa agressivo onde será utilizada apenas a verba de entrada dos programas de dois, permanecendo assim o saldo reserva atual sem nenhuma retirada. Com este aumento expressivo teremos:

• Manutenção das 116 bolsas atuais e abertas mais 29 novas, totalizando 145 bolsas.

Novas bolsas:

• 200 bolsas para curso técnico em eletrônica ou eletrotécnica
• 50 bolsas para graduação em engenharia elétrica
• 60 bolsas para cursos pós graduação (gestão e Técnica)

Os critérios para inscrição serão os mesmos utilizados no ano anterior:

• Ter, no mínimo, 1 ano de empresa, com contrato de trabalho por prazo indeterminado;
• Ser a primeira formação Técnica, de Graduação e de Pós Graduação;
• Não ter sido excluído do programa de bolsas por reprovação, abandono ou falta de pagamento;
• Não ter sofrido medida disciplinar nos últimos 12 meses.
• Não possuir outros benefícios para realizar o curso, como ProUni, FIES, bolsa oferecida pela própria instituição de ensino, entre outros.
• Curso compatível com a estratégia de negócios da Elektro.

As inscrições serão no mês de fevereiro, sendo que o prazo será divulgado antecipadamente para os sindicatos. Portanto, o Sindicato aguardará mais detalhes do programa, bem como prazo de inscrição, que deverá ser iniciado a partir da segunda semana de fevereiro, para que sejam realizadas assembleias em toda a base.

 

O momento é de luta!