Empresa repetiu proposta hoje (2/07), com exceção da alteração no reajuste do VA/VR e auxílio creche

Nesta 2ª rodada de negociação, realizada hoje (02/07), a Cesp repetiu a proposta apresentada na reunião anterior, com apenas uma alteração no índice de reajuste dos benefícios VA/VR e auxílio creche. O Sinergia CUT realiza assembleias informativas até a próxima sexta feira (04) para tratar do assunto. Nova rodada foi agendada para o dia 07/07, às 9h. As entidades presentes decidiram em consenso aguardar a realização da próxima reunião para deliberar os próximos passos.

A Proposta

Vigência: 01 ano

Reajuste de salários e benefícios: 5,36% (FIPE)

Reajuste nos benefícios VA/ VR e Auxilio Creche: 8,78%

PRR: Nos moldes do Decreto do Governador, ou seja, 1 salário

Gerenciamento de Pessoal: Aumento da rotatividade de 2,5% para 5%. Ainda exclui dos 5%, os seguintes casos:

• · Aposentados pelo INSS ou em condições de se aposentar, pelo INSS e pela Fundação CESP
• · Aposentados 4819
• · Admitidos após 31/05/2014
• · Trabalhadores abrangidos por extinção de área

Reivindicações

O Sindicato rejeitou a proposta, e reiterou que deseja discutir:

Vigência: 4 anos (2+2), em virtude do vencimento das concessões de Jupiá e Ilha Solteira em 2015, não renovadas pela CESP

Reajuste de Salários:8,7%, o mesmo concedido aos trabalhadores metroviários.

PRR: Deverá ser negociada até novembro/14, e não imposta.

Gerenciamento de Pessoal: Zerar o percentual, ou seja, 100% de garantia de emprego.

Rateio de AMH: Redução da participação dos trabalhadores.

Contribuição CD: Aumentar de 2,5% para 5% a participação da empresa no plano CD.

Complementação Salarial: Modificação na atual clausula de Auxilio Doença, para que a empresa volte a complementar o pagamento dos trabalhadores afastados.

Acordo Bilateral

Auxílio Transferência de R$ 10.000,00

Manutenção das demais cláusulas do ACT

Participe das assembleias!

A EMPRESA NÃO DÁ NADA, A GENTE QUE CONQUISTA!